一位妈妈在询问在银行假期支付保姆是否公平后，在育儿论坛 Mumsnet 上引发了争论。
在征求其他人的意见后，这位妈妈承认她对什么是最好的解决方案感到困惑，并解释说她自己的工作并没有获得银行假期的报酬，因此“非常不花钱”。
“我真的对银行假期感到困惑，不知道在这种情况下什么是公平的，”她说。
“基本上，保姆希望在她休假时获得银行假期的报酬。
“但我自己的雇主不会支付我的银行假期费用，所以我最终会非常自掏腰包。
“我的[女儿]在周一、周二和周五去看保姆。她很开心，保姆也很好。
“我们在开始之前没有讨论过这样的事情——这绝对是我的错误——而且没有合同。
“我的 [女儿] 将在 9 月底离开去幼儿园。
“从现在到那时，我们有五个银行假期（都在我的日子里）。我每天支付大约 55 英镑。
“我也没有和我的雇主讨论过。我每周只为他们工作两天，这几天是周一和周五（他们的选择）。
“他们真的不知道如何处理银行假期，并建议我应该获得一些按比例分配的银行假期，然后也许通过在不同的日子工作来弥补其他的。
“在星期二，我学习我正在学习的一门课程，同时也做有偿的自由职业。所以这不是一个真正的“空闲”日子，我可以转移东西而不会在那里赔钱。
“我不确定什么对保姆公平。我完全承认她也应该享受银行假期，但作为一个在周一、周二和周五放假的父母，我觉得当其他父母不放假时，我将首当其冲。
“如果我在周二、周三和周四做，我根本就不会遇到这种情况！
“事实上，我将损失 275 英镑。
“这里有什么公平的解决方案？”
似乎其他父母对此事有一些非常强烈的看法，这个话题在网上引发了一场争论。
许多人表示应该向保姆支付报酬，其中一位解释说“他们就是这样工作的”。
“你付给他们银行假期，这是他们的正常工作日，但不是他们选择的假期。
“如果你计算一下，它实际上比你不支付托儿费用便宜。”
其他人也同意，称这是“标准做法”。
一位人士指出，好的保姆“就像金粉”，建议妈妈不要“为了几天而制造不好的感觉”。
“我认为保姆可以制定规则，这不是真正的谈判，”他们写道。
然而，其他人则完全不同意许多人的立场，即如果保姆在银行假日不工作，他们就不应该得到报酬。
“如果保姆在银行假期工作，那么是的，你需要付钱，”他们说。
“如果他们说不，他们不工作，你就不用付钱。”
另一位同意：“如果她不能照顾你的孩子，她不应该期望得到报酬。
“我为一些保姆工作过，但没有人因银行假期而被收取费用，因为他们不愿意为他们工作。”
最终，线程上的几乎每个人都同意应该已经签订合同来澄清安排。
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